Garanzia giovani, bonus per i «Neet»
Con l’incentivo Garanzia Giovani si promuove l’inserimento occupazionale dei cosiddetti «Neet», e cioé di chi abbia dai 16 ai 29 anni di età e che che non sia inserito in un percorso di studio o di formazione. Diminuendo il costo del lavoro per specifiche tipologie contrattuali, la misura supporta economicamente l’ingresso e la stabilizzazione nel mercato del lavoro. Le aziende ottengono un incentivo per l’assunzione di lavoratori registrati al programma Garanzia Giovani nel caso, tra l’altro, di assunzioni a tempo determinato di durata pari o superiore a 6 mesi e di assunzioni a tempo indeterminato. Perché il bonus sia riconosciuto, il datore di lavoro deve inoltrare istanza telematica all’Inps, disponibile all’interno dell’applicazione “DiResCo”.
